能投股份工會(huì)舉辦工會(huì)業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)
能投股份工會(huì)舉辦工會(huì)業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)
本網(wǎng)訊（通訊員 張 倩 楊麗艷 萬(wàn)翹楚 報(bào)道）為適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作要求，進(jìn)一步提升能投股份工會(huì)工作人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)工會(huì)干部擔(dān)當(dāng)作為，10月13日、14日，能投股份工會(huì)對(duì)所屬基層工會(huì)主席、專兼職人員、財(cái)務(wù)人員共33人進(jìn)行了能力提升培訓(xùn)。集團(tuán)群眾工作部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席了開(kāi)班儀式。
能投股份副總經(jīng)理、工會(huì)主席韓小英在開(kāi)班儀式上要求，全體學(xué)員要以本次集中培訓(xùn)活動(dòng)為契機(jī)，為理論素養(yǎng)“充充電”，為業(yè)務(wù)水平“拔拔高”，對(duì)授課內(nèi)容要學(xué)懂、弄通、悟透，并且做到學(xué)以致用，以高度的責(zé)任感和使命感，深入職工群眾，以能投股份工會(huì)“情系職工辦實(shí)事、服務(wù)職工暖人心”八項(xiàng)承諾等活動(dòng)為載體，當(dāng)好新情況新問(wèn)題的“研究員”、勞動(dòng)關(guān)系的“協(xié)調(diào)員”、為職工排憂解難的“辦事員”，確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
在為期兩天的培訓(xùn)中，集團(tuán)群眾工作部工會(huì)工作部副經(jīng)理張偉、能投股份工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、外部專家分別為學(xué)員們深入淺出的講解了集團(tuán)《職代會(huì)事務(wù)手冊(cè)》、“工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支管理原則”、“新工會(huì)會(huì)計(jì)制度下的經(jīng)費(fèi)收支變化”、“資產(chǎn)管理、內(nèi)控建設(shè)”、“審計(jì)中常見(jiàn)問(wèn)題”以及《工匠精神勞模精神及其塑造》。本次培訓(xùn)還專門(mén)設(shè)置了答疑環(huán)節(jié)，學(xué)員們就工會(huì)工作中遇到的財(cái)務(wù)、經(jīng)審問(wèn)題向?qū)＜覀兲岢鲆蓡?wèn)，并展開(kāi)熱烈的交流與探討。
參與培訓(xùn)的工會(huì)干部們紛紛表示，要把這次學(xué)習(xí)當(dāng)作反思不足、推進(jìn)工作的過(guò)程，把在這里學(xué)到的理論、知識(shí)、技能轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的具體思路、可行辦法和有力舉措，不斷提高業(yè)務(wù)水平與履職效能，做好廣大職工群眾最可信賴的娘家人、貼心人，圍繞中心，服務(wù)大局，奮力開(kāi)創(chuàng)能投股份工會(huì)工作新局面，以更為扎實(shí)的工作成效為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)！
培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)
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